Dibujando al líder digital

Alejandro Giménez en su artículo Dibujando al líder digital  aborda  cómo las compañías necesitan cada vez más perfiles transformadores capaces de crear e inspirar cambios en la empresa, flexibles, dinámicos y con clara visión de futuro.

Líderes que hayan entendido cómo la tecnología está transformando la sociedad y sean capaces de trasladar ésta a la realidad de negocio con el simple objetivo de lograr la eficiencia empresarial. «Su misión: liderar y gobernar la transformación digital, pero esta se consigue también ejerciendo un liderazgo diferente, donde la jerarquía se desdibuja a favor de una autoridad más democrática, gracias a una dirección más horizontal, integradora y sobre todo teniendo capacidad de escuchar y de unir».

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TECNOLOGÍA SIMPLE PARA ESPACIOS
INTELIGENTES DE TRABAJO